退職カウントダウン

「辞めたい」を、
あと何日かに変える。

辞め方が分からず動けないだけかもしれません。 就業規則・有給・引継ぎから、実際に辞められる日を逆算します。

あなたの状況を入力

不明な場合は「1ヶ月」が目安。民法上は2週間前の申し出で退職可能です。

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今、意思を伝えれば

40日後

2026年10月1日(木) に退職できます

退職までにもらえるお金の目安

有給消化分+賞与見込みの合計です。正確な金額は給与明細でご確認ください。

300,000
有給消化分137,931円
賞与見込み0円
合計目安137,931円

※ 税・社会保険料を引く前の目安です。

やることリスト

2 / 7 完了
  1. 上司に退職の意思を伝える/退職届を提出する(同日が目安)

    2026年8月22日(土)

    できれば退職届もこのタイミングで準備

  2. 引継ぎ期間

    2026年8月22日(土)

    目安 14日間

  3. 就業規則の予告期間の残り

    2026年9月5日(土)

    残り16日間・通常勤務を継続

  4. 最終出社日

    2026年9月21日(月)

  5. 有給消化期間

    2026年9月22日(火)

    10日間

  6. 退職日(健康保険・年金が切り替わる日)

    2026年10月1日(木)

  7. 国民健康保険・年金の切替手続き期限の目安

    2026年10月15日(木)

    退職日の翌日から14日以内が目安です

自分のカレンダーに登録する

マイルストーンをGoogle/Apple/Outlookなどのカレンダーに追加できます。

OFFにすると「上司に退職の意思を伝える」のように具体的な予定名になります。 ONにすると、すべての予定が「私用の予定」という表記になり、内容は特定されません。

※ 目安であり法的助言ではありません。法的な注意点・サポート制度はこちら →